酒店小姐Q&A:跟著酒店經紀好還是跟店家好?

想進入酒店業卻不知該跟酒店經紀還是店家?我們解答疑慮,幫助你避免被騙或被凹,讓入行更順利。

跟經紀還是跟店家?入行美眉的抉擇難題

到底是跟著經紀好呢?還是直接跟著店家好呢?這是許多想入行的美眉們心中的大疑問。跟店家擔心被壓榨,跟經紀又怕被騙,網路上店家說跟經紀不好,經紀說跟店家不好,這樣的資訊讓想來上班的美眉們看得霧煞煞。

酒店經紀與店家選擇比較

其實,選擇經紀或店家的好與壞很難有明確定義,凡事都有兩面性,關鍵在於如何取捨。但只要多聽、多看、多問、多比較,就能分辨其中的差異與利弊!

店家小姐與經紀小姐的差別在哪?

從表面上看,店家小姐和跟經紀的小姐並沒有太大差別,因為工作的內容本質相同。無論是直接向店家應徵還是跟隨經紀,上班地點、喝的酒、領取的薪資都是一樣的。

然而,經紀這個角色之所以存在,必然有其必要性。許多美眉選擇跟經紀,正是因為經紀能提供專業協助與保障。以下是酒店經紀的主要功能:

  • 市場分析與規劃: 了解市場與文化後,針對美眉的需求制定最適切的職業規劃。
  • 薪資與福利談判: 將美眉帶到理想店家,並幫忙談到滿意的薪資與福利。
  • 形象包裝與生活支援: 協助美眉的形象包裝及上班後的生活問題。
  • 適應度與收入評估: 觀察美眉對店家的適應度與收入狀況。
  • 照顧與保護: 了解美眉的上班情形,給予必要的照顧與保護。
  • 薪資與罰款處理: 協助處理薪資問題及了解罰款細節。
  • 代言與溝通: 作為美眉的發言人,與店家進行溝通。
  • 追討應得款項: 幫忙追討美眉應得的薪資或費用。
  • 經驗指導: 提供行業經驗與技巧指導。
  • 心理建設: 給予美眉心理支持與鼓勵。

沒經驗的美眉為何不建議直接跟店家?

對於有經驗的美眉來說,自己應付店家可能沒問題,直接應徵也無妨。但對於沒經驗的美眉,強尼強烈不建議直接跟店家合作。因為缺乏對行業、店家種類及制度的了解,容易毫無頭緒,受騙風險也會大幅提高。

如果一開始就由經紀帶入行,經紀人能憑藉專業知識為你解說市場、店家種類與制度,讓你對行業有初步概念後,再根據你的需求提供適合的建議與店家選擇。經紀還會在初期提供一對一指導,讓你快速進入狀況。

沒有經紀的風險

酒店行業對一般人來說較為陌生,若獨自前往酒店上班,難免會遇到許多問題。因為陌生而感到害怕,又不知道如何處理,往往會犧牲許多權益。更嚴重的是,若想離職時,沒有經紀協助,店家可能用各種方式挽留或刁難,導致無法正常離開,甚至連辛苦賺來的檯費都拿不到,毫無保障。

經紀的角色與重要性

在工作或私人問題上,酒店經紀都能提供經驗建議,告訴新進小姐如何處理各種狀況。若有任何希望店家配合的事項,經紀也能代為溝通,幫助酒店與美眉達成平衡,避免問題不敢說、不敢問的尷尬局面。

此外,離職或休檔時,經紀會在最短時間內安排相關事宜,確保美眉能順利離開或休息,薪資也能安全領回。一位好的經紀人應以美眉的立場出發,解析問題、規劃未來、解決難題,並負責上班前後的一切事宜,包括職前教育與安全保障。

選擇經紀的注意事項

然而,酒店經紀也有好壞之分。某些經紀可能存在錢財操守問題,例如挪用薪資或在薪資上動手腳;有些經紀能力不足,連基本溝通或請假都無法妥善處理;更惡劣的甚至會利用感情騙小姐下海或幫忙騙人。行業內的人素質參差不齊,選擇時務必謹慎。

因此,不論選擇跟店家還是經紀,記得遵循多聽、多看、多問、多比較的原則。選擇經紀時,建議挑選有經紀公司的團隊,因為單槍匹馬的經紀資源有限,穩定性不高,簡單來說就是沒保障

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